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　　安徽省政府通过《安徽省女职工劳动保护特别规定》：不得以怀孕为由降低待遇；怀孕七月每天多休一小时；流产的最少可享15天假；用人单位应提供哺乳用房；痛经严重的可休息一两天；单位应预防女职工遭性骚扰。规定3月1日起实施。网友却担忧：这样女生就业更难了……你怎么看？