通讯员 周星妤 

　　本报讯 “真的太感谢你们了，这下我们终于可以放心回家过年了……”近日，在江山市上余镇新能源新材料园区的亲清助企中心内，民工代表紧握着民警的手，不停道谢。

　　当天，江山市公安局上余派出所联合劳动、住建等多部门，组成调解小组，帮助民工们调解了这起20余万元的劳资纠纷。

　　临近年关，上余派出所紧紧围绕“铁军护航·警助共富”品牌建设，依托“一企一警”机制，组织驻企民警对辖区企业开展排查走访，全面了解企业经营状况，避免发生拖资欠薪事件。

　　走访过程中，警方了解到，辖区某项目部去年10月底聘用十余名外地民工从事钢结构安装，但工资迟迟未发放，共计20余万元。

　　考虑到该事件处置的复杂性，上余派出所立即将上述情况上报至亲清助企中心，要求协调处置该纠纷。

　　中心各职能部门立即响应，到岗到位，第一时间联系项目部负责人，了解工资发放情况及当前面临困境，协调给出意见建议。同时，警方通过法治教育，让项目部负责人充分认识到恶意拖欠工资将承担的法律责任，督促其自觉规范经营、按时发放工资。

　　经过释法明理，项目部负责人同意与民工代表进行调解。历经3次调解，项目部和民工最终达成一致意见，并当场履行了部分约定。至此，该起欠薪纠纷得到妥善解决。