矛盾化解不出“企”
见习记者 潘悦
本报讯 “安全生产事故少了,财物失窃、员工与周边村矛盾纠纷等现象也减少了。”近日,位于安吉县梅溪镇的安吉临港热电有限公司负责人感慨道。
企业主的“安全感”来源于安吉县建立“乡镇协同—企业管理—班组自治”三级管理模式。
今年以来,安吉县坚持“为企、便企、惠企”服务宗旨,以数字化手段为支撑,深化网格化管理模式,成功将网格管理与企业管理相结合,实现企业网格治理体系功能更健全、效果更显现、职工更满意的目标。
除安吉临港热电有限公司外,另一家安吉科声磁性器材公司还将对少数民族职工关爱融入企业网格管理,打造具有区域特色少数民族职工权益保护矛盾调解品牌。