通讯员 黄晓 

　　本报讯　今年以来，温州市鹿城区司法局聚焦队伍建设、规范管理、关怀对象，提升社区矫正管理和教育水平，推动新形势下的社区矫正新发展。

　　该区以“队伍建设”为落脚点，制定出台《社区矫正社会工作者管理考核实施办法（试行）》，列明社工9项职责和10项纪律，建立社工个人档案、日常工作评价和绩效考核制度，从德、能、勤、绩、廉五个方面全面管理社区矫正社会工作者，提升队伍职业化、专业化水平。

　　以“规范管理”为着重点，提升监管力度，制定社区矫正工作实务操作指南，强化一体化办案，与区检察院建立联席制度，与公安部门建立信息核查和沟通机制，及时掌握在矫对象违法犯罪情况。

　　以“关怀对象”为出发点，提升执法温度，通过深入开展心理矫治，实现心理矫治驻司法所服务全覆盖；创新公益劳动帮扶，依托社会公益组织和慈善机构，提供多样化公益劳动教育活动。今年以来，已开展心理矫治11场、公益劳动7场。