通讯员 龚婵婵 本报记者 许梅 

　　“研究贯彻落实党的十九届六中全会精神的重要举措”“推出政法英模深度报道，开展走访慰问政法英模活动”……近日，在省检察院，一份内容指向清晰、工作举措具体、完成时间明确的“回头看”重点任务分解清单下发。58条具体举措，聚焦5个方面42项重点问题，其中首要任务即为政治建设7项内容，省检察院持续火热的教育整顿由此再度加码添力。

　　看不见、摸不着的政治忠诚如何具象化？政治品格怎样进化为工作的澎湃动力？省检察院把开展教育整顿同强化法律监督紧密结合，在历练中铸忠魂、于工作中见真章。

　　挂出“路线图”

　　走进省检察院一楼大厅，一幅幅展板有序排列，一面面小红旗跃入眼帘。

　　教育整顿重点工作有哪些，各支部推进工作情况如何，补短板强弱项任务进度怎么样？站在浙江省第二批检察队伍教育整顿系列作战图面前，可以迅速了解每一项具体工作的工作举措、责任单位、完成时限。每完成一项，就用一面小红旗销号，如火如荼的作战氛围感扑面而来。

　　“通过目标上墙、任务上墙、进度上墙，教育整顿各项工作进展情况一目了然，各部门间比学赶超的氛围也很浓。”省检察院政治部副主任、教育整顿领导小组办公室副主任许存真说。

　　省检察院教整办还充分发挥支部战斗堡垒作用，将教育整顿相关工作与学习教育内容分解到事，时限详细到天，坚持周计划、日提示，确保各项工作落地见效。

　　着眼“关键少数”铸魂引领，今年省检察院探索建立了“重要岗位领导干部政治素质档案”制度，以政治素质档案实行精准“政治画像”，动态反映检察机关重要岗位领导干部政治表现情况。同时，这种有迹可循、有据可依的政治素质识别手段，也作为干部管理和监督方面的重要“抓手”，成为选人用人的重要导向。据了解，该院21名处级领导干部已建立政治素质档案，有3名重要岗位领导干部在提拔过程中都进行了政治素质档案查阅。（下转2版）