通讯员 龙轩 

　　本报讯 去年以来，龙港市人民法院创新推行“七个一”工作法，根据不同岗位设置7项不同任务，有效激发干警干事创业热情。

　　该院根据院班子成员、中层干部、员额法官、一般干警和司法雇员5类人员的不同岗位职能，量身制定了“一张重点工作清单”“一次示范观摩庭审”“一次志愿服务活动”等7项核心任务，于年初设定工作目标，引导干警积极履职。同时，该院实行政治部牵头、多部门协同的“1+N”督导模式，通过日常提醒、定期通报、考核赋分等方式督促干警逐项完成任务，累计已进行单独提醒和全院通报30余次。此外，该院采取分类分项评定方式，根据人员类型分别采取不同初评、终评程序，客观公正评定“七个一”任务完成结果，并纳入干警个人绩效考核，作为职务任免、职级晋升的重要考量因素之一。