矛盾隐患高效解
通迅员 胡柳祎
本报讯 今年以来,永康市古山派出所实践新时代“枫桥经验”,探索多元矛盾纠纷化解机制,矛盾纠纷化解率高达99%。
当地由辖区民警任村支部副书记,与网格员等组建矛盾纠纷排查化解小组,及时登记建档,排查不稳定因素;搭建矛盾纠纷多元化解平台,实行调解员坐岗制度,强化预警、处置能力,并对推送流程全程跟踪、闭环管理。
古山派出所还专门设立“奇平心语坊”心理咨询室,特邀公安部、省公安特聘心理专家以及市心理咨询师协会等专家成员入驻。咨询室设立以来,已为70余名群众提供服务。
通迅员 胡柳祎
本报讯 今年以来,永康市古山派出所实践新时代“枫桥经验”,探索多元矛盾纠纷化解机制,矛盾纠纷化解率高达99%。
当地由辖区民警任村支部副书记,与网格员等组建矛盾纠纷排查化解小组,及时登记建档,排查不稳定因素;搭建矛盾纠纷多元化解平台,实行调解员坐岗制度,强化预警、处置能力,并对推送流程全程跟踪、闭环管理。
古山派出所还专门设立“奇平心语坊”心理咨询室,特邀公安部、省公安特聘心理专家以及市心理咨询师协会等专家成员入驻。咨询室设立以来,已为70余名群众提供服务。