“用工荒”应解决用工信息不对称
我国将加强第四方就业服务体系建设
■新华社顾瑞珍
如何应对日益严重的“民工荒”，化解劳动力市场的供需失衡，已成为我国经济社会发展中的重要课题。科技部高新技术发展与产业化司副司长胡世辉近日表示，第四方就业服务体系的建立，充分体现了科技部“十二五”规划中“科技服务民生”战略导向，下一步要加强系统的标准化建设，发挥信息技术在解决民生问题上的应用。
据了解，第四方就业服务平台是一个就业信息服务的综合集成、管理、协同平台。它通过对信息流的深度加工，最优化构造一个个动态的就业服务链路，实现以信息流高效引导劳务流和培训流，从而搭建起求职者和用工企业之间高效的互通机制。
国务院发展研究中心企业研究所研究室副主任李志能说，目前农民工就业呈现“短工化”趋势，第四方就业服务平台正好适应了农民工就业周期短、流动大的需求。他建议，这一平台健康运行的关键是要制定出一套成熟的电子劳务市场规则。
人力资源社会保障部人力资源市场司司长毕雪融认为，“用工荒”的问题很大程度上是由于农民工和企业之间的信息不对称问题，第四方就业服务平台的构建，对解决“用工荒”等社会问题、农民工发展以及人力资源服务业都有重大意义。